Gesmed ha puesto en marcha la elaboración del II Plan de Igualdad y, tras la configuración de la Comisión de Igualdad, se ha iniciado la elaboración del diagnóstico. El Plan contempla los 12 centros de que dispone la empresa en las provincias de Valencia y Alicante y que cuentan con una plantilla de 488 trabajadores y trabajadoras. Entre todo el personal participante se ha efectuado un sorteo que ha recaído en la trabajadora M.V.S., auxiliar de Ayuda a Domicilio de Picanya.
